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Únase a nosotros en este seminario web interactivo mientras exploramos las 49 herramientas que empoderan a los profesionales de la formación y el desarrollo cuando lo necesitan.

49 herramientas para el aprendizaje y el desarrollo (y cómo aplicarlas)

30 de noviembre de 2021, 2 p.m. GMT

L&D enfrenta un período de cambio con mayor velocidad para los socios de cambio de negocios con los efectos de la pandemia. Esto ha acelerado el cambio de L&D de un rol transaccional a un rol transformador. Si bien las ciencias del aprendizaje brindan información relevante para el aprendizaje y el desarrollo, los profesionales del aprendizaje y el desarrollo necesitan apoyo justo a tiempo para ayudarlos a gestionar los cambios que se están produciendo.

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En este seminario web exclusivo e interactivo, Jan Rijken y Nick van Dam explicarán por qué publicaron su exclusivo libro 49 Tools for L&D para abordar esta necesidad. Brindar información sobre su estructura y el valor que aporta a los profesionales de L&D. Destacarán una selección de herramientas y describirán cómo se relacionan con los desafíos actuales de formación y desarrollo empresarial. Habrá una sesión de preguntas y respuestas al final de este seminario web con la oportunidad de que nuestros expertos respondan sus preguntas candentes.

Puntos clave para recordar

  • Los temas clave para los profesionales de L&D en los negocios
  • Cómo el uso de 49 herramientas puede ayudarlo a resolver los desafíos de aprendizaje y desarrollo del mañana
  • Cómo las 49 herramientas pueden respaldar su crecimiento profesional y su credibilidad como socio de desempeño

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Nuestros expertos

Jan Rijken

Director de Aprendizaje

Jan Rijken es un líder intelectual, asesor de juntas, autor y orador sobre formación y desarrollo empresarial reconocido a nivel mundial. Su función actual en CrossKnowledge se centra en el asesoramiento estratégico a los clientes, la investigación de L&D y la construcción de una comunidad de L&D empoderada. Anteriormente fue Director de Aprendizaje en KPMG, Daimler y ABN Amro, y sus áreas de especialización incluyen estrategia de aprendizaje corporativo, gobernanza, análisis de datos, aprendizaje digital y desarrollo de liderazgo. Jan es profesora invitada en EI y Nyenrode Business School, y una de las principales facilitadoras de la clase magistral de liderazgo internacional de aprendizaje y desarrollo.

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Nick van dam

Profesor, Recursos Humanos y Comportamiento Organizacional

El Dr. Nick van Dam es un reconocido líder intelectual, asesor, investigador, autor y orador sobre innovaciones en el aprendizaje y desarrollo del liderazgo. Nick tiene más de 30 años de experiencia comercial en McKinsey & Company, Deloitte y Siemens. Como asesor, ha atendido a más de 100 clientes en todo el mundo. Nick es profesor titular en Nyenrode Business Universiteit (Países Bajos), así como profesor asociado en la Universidad de Pensilvania. Está afiliado a McKinsey como asesor senior. Es autor y coautor de más de 25 libros y numerosos artículos sobre innovaciones en el aprendizaje y el desarrollo del liderazgo.

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