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Brighton, Reino UnidoNoticias de aprendizajeSoluciones de aprendizaje Totara

Hasta ahora, Totara, un proveedor líder de experiencia de talento, ha brindado soluciones de tecnología de aprendizaje esenciales a más de 40 NHS Trusts durante la pandemia COVID-19, trabajando con Think Learning como proveedor de LMS especialista en atención médica y Platinum Partner Totara Alliance.

Think Learning es el proveedor líder de Totara Learn para la industria de la salud del Reino Unido con alrededor del 25% (350,000 empleados) de los empleados del NHS en Inglaterra que ahora acceden a una plataforma de aprendizaje Totara apoyada por Think Learning.

La flexibilidad de la Talent Experience Platform (TXP) de Totara, combinada con el conocimiento de la salud y la experiencia impulsada por soluciones de Think Learning, significa que NHS Trusts ha recibido apoyo para realizar cambios rápidos en la entrega de capacitación vital para su personal. Esto incluye un apoyo innovador en torno a la integración de la capacidad del aula virtual, el desarrollo de procesos de formularios electrónicos en línea para respaldar las pruebas de PPE y la supervisión de la gestión de riesgos.

Tim Newham, Director de Servicios de Desarrollo de Think Learning, dijo: “Los últimos 18 meses han sido increíblemente difíciles para las personas en el cuidado de la salud, y sabemos que muchos todavía están luchando. Tenemos el privilegio de haber podido apoyar a las organizaciones sanitarias y de haber experimentado un rápido crecimiento (somos más del doble del tamaño, con más del doble de clientes, que a principios de 2020), en parte por estas mismas difíciles razones. , sino también porque hemos tenido la suerte de trabajar con grandes clientes que se han visto impulsados ​​a ofrecer más, más rápido y mejor a través de la tecnología de aprendizaje.

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La plataforma Totara permitió al NHS incorporar rápidamente a miles de voluntarios y personal médico al trabajo para ejecutar el programa de inmunización en 2021. Esto se logró no solo por la flexibilidad de la plataforma, sino también a través de la exención de Totara de las tarifas de umbral de suscripción para apoyar al NHS. esfuerzos en la lucha contra COVID-19.

Maged Fahmy, director comercial de Totara, dijo: “Estamos muy orgullosos de que tantos NHS Trusts hayan elegido a Totara como la plataforma de aprendizaje preferida durante la pandemia. También estamos orgullosos de asociarnos con Think Learning, que ha demostrado repetidamente su experiencia en la industria de la salud y cuyo compromiso con NHS Trusts para apoyar a los trabajadores de la salud durante el COVID-19 ha sido esencial. “

Will Bladon, Jefe de Habilidades Digitales en Somerset NHS Foundation Trust, dijo: “Hemos utilizado nuestra plataforma de aprendizaje Totara para brindar apoyo y capacitación a todo el sistema de atención integrada de Somerset, ayudando a lograrlo. La región de Somerset es una de las más eficaz a nivel nacional para la inmunización. . Además de nuestro importante grupo de personal, pudimos brindar acceso a recursos de aprendizaje a 1485 personas adicionales, realizar un seguimiento de su progreso e informar sobre su preparación para que puedan ser enviados al personal de nuestros centros de vacunación. A medida que ingresamos a la tercera fase de vacunación, ahora estamos agregando otros trabajadores que se están enfocando en la vacunación contra la influenza y la infancia, para que el mantenimiento y la reentrenamiento de los colegas durante este invierno y hasta ‘en junio de 2022 sea un trabajo continuo respaldado por nuestro sistema Totara . “

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Ruth Thomas, Directora Asociada, OD, Aprendizaje y Desarrollo en Gloucester Health and Care NHS Foundation Trust, dijo: “La pandemia ha provocado un gran cambio en la forma en que brindamos capacitación, y hemos recibido el apoyo hábil de Totara y Think Learning. . En particular, nuestros requisitos de capacitación en vacunación contra COVID-19 requerían que el personal pudiera acceder a una gama compleja de aprendizaje. El personal, muchos de los cuales eran nuevos en el NHS y debían desplegarse rápidamente, pudieron ver claramente qué capacitación debían tomar, y pudimos rastrear fácilmente su progreso y monitorear el cumplimiento. “

A lo largo de la pandemia, Totara fue adoptado por otros 44 clientes de atención médica en 2020, ya que las organizaciones buscaban agilidad en sus plataformas de aprendizaje para enfrentar los desafíos planteados por COVID-19.

Para obtener más información, eche un vistazo a la gama completa de historias de clientes de atención médica de Totara o visite el sitio web Think Learning.

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Acerca de Think Learning

Think Learning es un socio de Totara de rápido crecimiento en el Reino Unido, que brinda plataforma y servicios de asesoría en una variedad de industrias. Se especializan en el desarrollo de Totara y tecnologías asociadas de aprendizaje y talento, con la participación del usuario final en el centro de su enfoque. Son el mayor proveedor de Totara para el NHS con más de 40 clientes del NHS.

Think Learning se especializa en crear experiencias de aprendizaje galardonadas en organizaciones de alto interés del sector público y privado, incluidos los prestigiosos Shelford Group NHS Trusts, como Oxford University Hospitals NHS Trust, King’s College Hospital y Cambridge University Hospital Trusts, así como South London y Maudsley y Royal Wolverhampton NHS Trust. En particular, son expertos en cumplimiento del NHS.

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