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GP Strategies y sus clientes ganaron 20 premios Brandon Hall Group HCM Excellence Awards durante el programa de este año.

GP Strategies y sus clientes ganaron 20 Brandon Hall Group HCM Excellence en el programa de este año, incluido el Mejor Aprendizaje en Equipo y Aprendizaje en Crisis con General Motors. Sus nueve medallas de oro fueron:

  • Mejor plomo para liderar en tiempos de crisis (General Motors)
  • Mejor avance en habilidades y desarrollo de habilidades (MetLife)
  • Mejor avance en contenido personalizado (Lockheed Martin)
  • Mejor avance en el compromiso de los empleados (MetLife)
  • Mejor avance en la implementación de tecnologías de aprendizaje (Merck & Co., Inc.)
  • Mejor equipo de aprendizaje (gran organización aeroespacial y de defensa)
  • Mejor equipo de aprendizaje (General Motors)
  • Mejor Programa de Desarrollo y Aprendizaje Único o Innovador | (Lockheed Martin)
  • Mejor programa de capacitación en ventas único o innovador (General Motors, Sudamérica)

“Nos sentimos honrados de recibir estos elogios en asociación con nuestros clientes”, dijo Adam Stedham, director ejecutivo de GP Strategies. “Estamos muy orgullosos del trabajo que hacemos para apoyar a nuestros clientes y el reconocimiento de Brandon Hall Group reconoce nuestra dedicación a brindar soluciones de aprendizaje transformadoras de clase mundial. “

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“Los premios Brandon Hall Group Excellence Awards en 2021 brindan un reconocimiento muy necesario y bien merecido a las organizaciones que han ido más allá para apoyar a sus partes interesadas durante la interrupción sin precedentes de la pandemia de COVID-19”, dijo Brandon Hall Group COO y líder de la Programa de Premios a la Excelencia HCM Rachel Cooke. “Los premios validan las mejores prácticas en todas las áreas de la gestión de recursos humanos en un momento en el que nunca han sido más importantes para empleadores, empleados y clientes. “

“Hemos agregado varias categorías de premios este año para abordar específicamente las necesidades críticas, incluida la forma en que las organizaciones se han acercado a la nueva dinámica de trabajo y han incorporado los principios de diversidad, equidad e inclusión en sus prácticas de HCM”, dijo Mike Cooke, CEO de Brandon Hall. Grupo. “Las organizaciones ganadoras en todas las categorías han demostrado un enfoque centrado en las personas al mismo tiempo que logran resultados comerciales superiores en condiciones desafiantes y sin precedentes. Demostrar el impacto de HCM en el negocio es lo que distingue a nuestros premios.

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