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El Colegio Virtual ha renovado y actualizado su oferta de liderazgo y gestión, creando un nuevo conjunto de cursos que son oportunos y responden al clima empresarial actual.

En un momento en que las interacciones cara a cara aún son limitadas, Virtual College, un proveedor de aprendizaje digital bien establecido con más de 25 años de experiencia, reconoció que las organizaciones necesitaban alternativas efectivas a la formación cara a cara. Entendiendo que los gerentes y líderes marcan la pauta para una organización, con sus habilidades, compromiso y pasión a menudo integrales para el éxito del negocio, Virtual College reconoció los desafíos que plantea el trabajo remoto para mejorar efectivamente las habilidades de líderes y gerentes y reconoció que La formación digital puede ayudar a superar esto. brecha y superar los desafíos.

En respuesta a esta necesidad, la empresa ha desarrollado una amplia gama de cursos de formación relevantes y acaba de lanzar un conjunto de cursos dedicados a mejorar las habilidades de liderazgo y gestión.

Al hablar de esta última oferta, Simon Falconer, director de marketing de Virtual College, explicó su objetivo: « Al trabajar en estrecha colaboración con expertos en la materia, discutimos las habilidades que los líderes y gerentes necesitarían desarrollar. Y desarrollar, y sobre todo, lo esencial habilidades de las empresas. necesitan que sus líderes y gerentes crezcan y triunfen en estos tiempos difíciles. Como resultado, hemos creado un conjunto de cursos de calidad que realmente benefician al alumno y a la organización. Aquellos que les permitirán convertirse en gerentes y líderes que serán activos reales para su empresa, ahora y en el futuro.

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Esta suite es adecuada para gerentes nuevos o experimentados en todas las industrias. Los cursos disponibles en la suite son los siguientes y se pueden comprar como un paquete o como lecciones individuales, lo que permite al comprador crear un paquete que se adapte a sus necesidades:

El rol del gerente

Comprenderse

Eficiencia personal

la comunicación

enmarcado

Gestión del rendimiento

Gestión del cambio

Administrar equipos

El paquete está asegurado por ILM, lo que garantiza que proporciona el más alto estándar de calidad en la formación de liderazgo. ILM es un especialista en calificaciones de liderazgo y gestión del Reino Unido y es el brazo de liderazgo y gestión de City and Guilds. Son bien conocidos en su campo y su confianza agrega valor y les da a los estudiantes confianza en el curso.

Como empresa impulsada por el alumno, Virtual College entiende que los alumnos deben adaptarse y desarrollar sus habilidades para mantenerse al día con el cambiante entorno empresarial. Para lograr esto, la empresa siempre coloca al alumno en el centro de su proceso de diseño, ya que lo considera necesario para garantizar que la formación tenga el impacto deseado, para aumentar la confianza, las habilidades y el conocimiento del alumno.

Incorporaron muchos métodos para hacer que la capacitación fuera relevante y atractiva para el alumno y ayudar a impulsar el cambio de comportamiento necesario:

  • Flexibilidad: El aprendizaje es flexible: se puede realizar en un momento y al ritmo que sean convenientes para el alumno.
  • Morder: Dividido en partes manejables del tamaño de un bocado para garantizar que el alumno pueda ajustarlo más fácilmente a su horario o tiempo disponible.
  • Gama de diferentes medios: El uso de diferentes medios, como videos, recursos descargables y desafíos, asegura que el alumno esté comprometido y que los conocimientos se impartan de la manera más adecuada.
  • Material relevante y relevante: La suite cubre temas relevantes como el coaching y la gestión del cambio, además de un enfoque en el propio alumno, incluida la importancia de entenderse a sí mismo como gerente, desarrollar sus propios estilos de liderazgo y su eficacia personal.
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Sarah Baker, directora de aprendizaje de Virtual College, explica su enfoque creativo para este conjunto de cursos: « Sabemos lo esenciales que son los líderes y gerentes para cualquier negocio, por lo que queríamos crear un conjunto de cursos que los empoderara y ayudara ellos se desarrollan. habilidades y hábitos que realmente les permitirían crecer en la organización y, en última instancia, apoyar el crecimiento del negocio.Nuestro fantástico equipo de talentosos diseñadores de experiencias de aprendizaje ha superado los límites y ha pensado en nuevas ideas creativas que realmente dan vida al tema del liderazgo y la gestión. para el alumno. Creo que eso es lo que realmente distingue a nuestro entrenamiento del resto.

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